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위기개입모델의 정의와 개입과정 [ 목차 ]  1. 위기의 정의와 위기상황의 유형  2. 위기개입 목표와 초기 개입과정  3. 위기개입 중기와 종결기1. 위기의 정의와 위기상황의 유형위기란 "위협적 혹은 외상적 위험사건을 경험하고 취약해지면서 일반적인 대처전략으로는 스트레스나 위상에 대처하거나 이를 경감시킬 수 없는 불균형(disequilibrum)의 상태가 되는 것"을 의미합니다. 위기는 사건 자체보다는 사건에 대한 개인의 주관적 현실에 기초하는데, 같은 상황에서도 어떤 사람은 위기를 느끼는 반면, 다른 사람은 위기를 느끼지 않을 수 있습니다.위기상황의 유형은 재해, 발달적 또는 변천적 위기, 상황적 위기가 있습니다. 재해는 자연재해와 인간에 의한 재해(인재)를 모두 포함합니다. 수재, 화재, 지진, 여객기 추락사고, 건물 붕괴, 다.. 2024. 6. 7.
동기강화 모델의 주요 실천 기술 [ 목차 ]  1. 개방형 질문하기, 인정하기, 반영하기, 요약하기  2. 양가감정 다루기  3. 변화 대화하기  4. 동기강화모델의 실천 과정1. 개방형 질문하기(open question), 인정하기(affirming), 반영하기(reflecting), 요약하기(summarizing)개방형 질문하기(open question)는 '예' 또는 '아니요'의 단답형 대답이 아닌 자신의 생각을 필요로 하는 긴 대답을 요구하는 질문형식입니다. 답변의 여지가 폭넓게 열린 형태로서 클라이언트에게 더 많은 자유를 허용하므로 답변하기 전에 조금 더 생각하게 만듭니다. 개입 초기 단계에서 클라이언트가 문제 행동을 인식하고 있거나 변화에 대한 준비가 되어 있는 경우는 흔하지 않으므로 클라이언트가 자신의 문제 행동을 자유롭게.. 2024. 6. 6.
해결중심 실천기술의 질문 방법 [ 목차 ]  1. 면담 전 변화에 대한 질문과 예외질문  2. 기적질문과 척도질문  3. 대처 질문과 관계성 질문1. 면담 전 변화 대한 질문과 예외질문"1주 전에 첫 상담 예약을 하셨네요. 어떤 분들을 상담을 결정하고 이 자리에 오기 전까지 문제나 상황이 오히려 호전되는 경험을 하는 경우가 종종 있습니다. 혹은 선생님도 오늘 오시기 전에 긍정적인 변화가 있었다면 그 이야기부터 해 볼까요?"   해결중심모델에서는 삶 속에서 일어나는 지속적인 변화가 존재한다는 믿음을 갖고 있습니다. 일반적으로 클라이언트가 예약 후, 상담을 받으러 오기 전에도 문제상황에 중대한 변화가 생기는 경우가 많이 있습니다. 그러나 클라이언트가 이러한 변화를 인식해서 직접 보고하는 경우는 많지는 않습니다. 그러므로 사회복지사가 어떤.. 2024. 6. 5.
해결중심실천 과정과 지침, 목표 설정 원칙 [ 목차 ]  1. 실천과정  2. 협력관계 유형에 따른 실천지침  3. 목표설정 7대 원칙1. 실천과정(첫 시작) 기관의 사정에 따라 사회복지사는 사례발굴, 타 기관의 의뢰, 혹은 기관 홍보를 통해 클라이언트를 처음 만나게 됩니다. 만남은 클라이언트와 또는 그 환경체계와의 전화 통화, 사회복지사의 직접 가정방문 또는 클라이언트의 기관방문으로 이루어집니다. 이렇게 사회복지사는 클라이언트와 그를 둘러싼 환경체계들과 가장 먼저 만나 일을 하게 되는데 이때 상담업무에서 가장 고려해야 하는 업무는 클라이언트와 그 체계들과의 직접적인 활동이라 할 수 있습니다. 이때 클라이언트가 원하는 것이 무엇인지를 알고 그 원하는 것을 향한 해결책을 구축하기 위해 강점을 사정하고 목표로 나아가기 위한 클라이언트와의 면담활동을 .. 2024. 6. 4.

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